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提高能力 學習技能——洛杉奇公司舉辦2019年職業技能等級認定考試
新聞資訊

   為建立健全和拓展技能崗位人才培養渠道和職業發展通道,規范企業員工技能等級,同時加大技能型人才的培養、使用力度,使得人崗匹配,避免人才浪費,最大化的利用人力資源,真正體現以人為本管理理念,促進員工不斷學習業務知識、努力提高技術水平,更好完成生產任務和實現自身價值,石家莊洛杉奇食品有限公司積極響應國家號召,認真貫徹落實河北省《關于開展職業技能等級認定試點工作的實施方案》,于2019年7月向省人社廳申報職業技能等級認定試點企業,2019年8月1日經省廳遴選,我司被列為河北省首批職業技能認定試點企業。

       在河北省職業技能鑒定指導中心的指導和幫助下,我司不斷完善硬件設施、評價標準、評價流程、質量管控措施及相關工種題庫編寫,并于2019年12月8日在公司發布公告,擬組織開展“營銷員”中、高級技工等級認定工作,12月10日公司組織從事或準備從事本職業的相關人員進行報名參加技能等級認定,12月15日向省中心提出書面申請并上報參加技能等級認定人員名單,經過省中心審核后于12月18日在其督導下開展第一批職業技能等級認定考試。
       本次技能認定考試共有135人報名參加,最終132人達到認定標準,認定通過率為97.8%,在考試過程中省鑒定指導中心督導人員一行三人親臨考試現場,對考試過程進行全程巡視和監督,現場拆封試卷、嚴格考試程序,保證了考試成績的有效性,在答卷過程中考生能嚴格遵守考場秩序、沉著應試、認真答題,考試過程順利有序,為了保證考試的公正性、嚴謹性,公司技能認定辦公室從各部門調集人員進行現場監考,從公司考評員庫抽取4名考評員進行現場閱卷打分評定,督導組進行全程督導,認定完畢后并將成績以及認定等級進行公示。
       通過此次技能等級認定考試,進一步激發了員工學習新知識、新技能的動力,同時也促進員工快速成長,提高了員工勝任崗位的能力,為企業的科學發展注入動力。
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